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X-WR-CALDESC:2026-C41C – L’IPOTESI DI CCNL FUNZIONI LOCALI 2025-2027 – Orario di lavoro, assenze, ferie e formazione
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DTSTART:20260923T090000
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SUMMARY:2026-C41C – L’IPOTESI DI CCNL FUNZIONI LOCALI 2025-2027 – Orario di lavoro, assenze, ferie e formazione
DESCRIPTION:<strong>Orario di lavoro, assenze, ferie e formazione</strong>
<ul>
 	<li>Orario multiperiodale e strumenti di conciliazione tra vita e lavoro.</li>
 	<li>Orario flessibile e tutele per genitori, caregiver, persone con disabilità e lavoratori pendolari.</li>
 	<li>Aspettative e nuove tutele per i lavoratori affetti da patologie oncologiche, invalidanti o
croniche.</li>
 	<li>Gravi patologie, terapie salvavita, visite, esami e nuovi permessi retribuiti.</li>
 	<li>Congedi dei genitori e relativo trattamento economico e normativo.</li>
 	<li>Ferie, festività soppresse, rinvio delle ferie e ferie solidali.</li>
 	<li>Permessi per visite, terapie, prestazioni specialistiche ed esami diagnostici.</li>
 	<li>Formazione, certificazione delle competenze, affiancamento organizzativo e tutele per le
persone con disabilità</li>
</ul>
&nbsp;

L'incontro si svolgerà dalle ore 9.00 alle ore 11.00:
 dalle ore 9.00 alle ore 10.30: esposizione e approfondimento;
 dalle ore 10.30 alle ore 11.00: spazio dedicato ai quesiti dei partecipanti.
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